亞父街道多舉措狠抓基層黨建工作

亞父街道黨建工作的總體思路是突出抓好基層組織建設(shè)和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，為促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

一是干部隊(duì)伍建設(shè)常態(tài)化。結(jié)合村居“兩委”換屆選舉契機(jī)，努力打造一支能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)勤、服務(wù)優(yōu)、年紀(jì)輕、活力足的綜合型基層干部隊(duì)伍，為村居發(fā)展和穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。探索建立街道干部到村任職模式，先后選派3名街道年青干部到村擔(dān)任黨組織書記。強(qiáng)化村級后備干部隊(duì)伍建設(shè)。通過村居廣大黨員、退職村干部推薦等方式，建立建強(qiáng)村級后備干部隊(duì)伍，確保后備干部在村居工作中發(fā)揮作用，解決基層組織后繼乏人問題。嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，加強(qiáng)黨員教育管理，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，穩(wěn)妥有序開展不合格黨員的處置工作，暢通黨員隊(duì)伍“出口”，純潔黨員隊(duì)伍。

二是實(shí)現(xiàn)黨組織服務(wù)多元化。整合各類資源，提升村居黨群綜合服務(wù)中心功能。持續(xù)推進(jìn)全街道農(nóng)村基層黨建示范點(diǎn)建設(shè)，95%以上的村達(dá)到“市級示范村”標(biāo)準(zhǔn)，以點(diǎn)帶面，帶動(dòng)其他村（社區(qū)）黨組織共同提高，不斷提升基層黨組織堡壘功能。發(fā)揮在職黨員優(yōu)勢，組織機(jī)關(guān)在職黨員根據(jù)崗位職責(zé)、專業(yè)特長到居住地亮明身份、認(rèn)領(lǐng)崗位、服務(wù)群眾。

三是村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展正常化。積極探索村居增加集體收入途徑，不斷優(yōu)化發(fā)展項(xiàng)目，通過建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化廠房、招商招租等方式，壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，2016年村級集體經(jīng)濟(jì)收入在10萬元以上的村居達(dá)到66%。

四是實(shí)現(xiàn)典型帶動(dòng)示范化。強(qiáng)化典型引路，積極開展各類基層黨建創(chuàng)建活動(dòng)，選樹標(biāo)桿，樹立和宣傳各類先進(jìn)典型，繼續(xù)有計(jì)劃地開展街道干部到村居任職，鼓勵(lì)并引導(dǎo)干部走出去，學(xué)回來，用先進(jìn)帶動(dòng)后進(jìn)，讓廣大黨員干部學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。　（方道龍）