巢湖市住建局強力推進“四化”同步，深化黨風廉政建設

為進一步推動住建系統黨風廉政建設和反腐敗工作，近日，巢湖市住建局召開2017年黨風廉政建設專題會議，局機關全體干部職工、局屬各單位中層以上干部、質監站質監員及各工程項目負責人參加了會議。

會議傳達了中央紀委十八屆七次全會、省紀委十屆二次全會、市紀委九屆二次全會及相關文件精神；會上，局黨組與部分科室及二級單位代表簽訂了黨風廉政責任書；局黨組書記、局長曹源躍同志在會議最后就加強市住建局黨風廉政建設工作，要求全體黨員領導干部做到“三好”，即管好自己、抓好班子，帶好隊伍；推進“四化”，即黨風廉政建設責任化、具體化、制度化、長效化。

黨風廉政建設必須責任化

健全五項制度：黨風廉政建設主體責任制，加強思想政治學習，提高黨性修養，認真落實黨風廉政建設主體責任；領導班子責任制，務實效，抓細節，層層落實目標責任；領導班子分工負責制，工作有計劃、有安排、有部署，責任分工明確，跟蹤督辦到位；層級管理制，明確工作職能職責，提高部門管理效能；崗位責任制，做好“黨政同責、一崗雙責”兩個責任落實，把主體責任扛穩、抓牢、做實。

落實五個抓手：抓自己、自己抓，加強領導干部自身建設，樹立良好黨員干部形象；抓班子、班子抓，加強班子建設，把班子建好建強；抓苗頭、過細抓，高度重視苗頭性、傾向性問題，認真研究制定化解措施；抓思想、深入抓，把思想教育作為黨組織建設重點，采用滲透式、娛樂式、課堂式等多種學習教育模式，創新學習方式,豐富學習內容；抓隱患、重點抓，對廉政隱患風險點重點用力，結合前期發現問題，逐條逐項進行整治和治理，把風險治理的觸角延伸到每個工作環節，確保不留死角。

黨風廉政建設必須具體化

明確重點方向，以黨風政風建設為基礎，提高廉政勤政水平；明確監督重點，圍繞關鍵崗位、關鍵少數、關鍵事項，強化民主監督機制，規范工程項目廉潔管理；明確工作重點，以問題為導向，對存在的問題不遮不掩，認真反思，立行立改，防微杜漸。

黨風廉政建設必須制度化

制度要管用，即符合實際，又貼近工作，具有針對性和操作性；制度要真用，不能把制度留在紙上、停在嘴上；制度要常用，對制度執行中發現的隱患漏洞，及時進行優化更新。

黨風廉政建設必須長效化

領導班子成員應常有“如履薄冰”的危機意識、“如鯁在喉”的自覺意識、“如臨深淵”的責任意識，一招不讓、一刻不松、一抓到底，全面落實好主體責任，把黨風廉政建設擺在更加突出、更加重要的位置，積極營造風清氣正、干事創業的濃厚氛圍。（市住建局 陳人）