市公安局“三高”標準打造“兩個絕對”政工隊伍
發布時間:2019-07-19 10:24:43 來源:本站 閱讀次數:5617
巢湖市公安局立足政工干部處處當好“排頭兵”的基本要求,突出“三高”標準,打造“政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠”政工隊伍。
一、高標學理論,當好理論傳播手。突出理論學習當標兵和宣傳員。今年來,巢湖市公安局組織政工干部掀起帶頭學習黨章、黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記在公安工作會議上講話高潮。學原著,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,凈化魂靈。誦原文,用習近平新時代中國特色社會主義思想占領公安思想陣地。談感受,用“春風化雨山山翠”功夫,感悟黨的理論真諦。截止目前,向全局征集學習習近平總書記在全國公安工作會議上講話精神體會20多篇,在公安部、省廳上稿3篇。傳理論,以黨委班子成員帶頭到基層宣讀習總書記在全國公安工作講話精神,宣講組每到一處,花開無聲,香沁百里。搞測試,檢驗學習成果,6月上旬,組織全局700多名黨員、黨員發展對象、入黨積極分子開展黨章測試。提高度,打造政治上絕對合格政工干部,結合“不忘初心,牢記使命”主題教育活動,擬組織全局政工干部赴延安參觀見學,組織科級以上領導干部參加巢湖市理論集中培訓,確保政工干部政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠。
二、高效抓業務,做多能行家里手。突出政治忠誠和公道正派,把旗幟鮮明講政治聚焦到主責主業上、落實到具體行動中。開展組工干部“五個一”活動,著力提升組織工作效能。結合巢湖市推行縣域組織工作合作模式,開展巢湖含山兩地縣域組織工作合作共建。巢湖市公安局不等不靠,主動與市委組織部聯系,建立“巢湖公安+含山公安”“智慧+互聯互通+”公安特色政工模式。
三、高效改作風,做求真務實的旗手。認真執行中央八項規定精神和省、市有關規定,深入開展“嚴規矩、強監督、轉作風”集中整治形式主義官僚主義專項行動,持之以恒改進作風。改進規范督查檢查考核,將以前的臺帳式大政工業務改為“智慧+”數字政工;加強學習調研,政治處牽頭,突出基層指導功能,到基層深入調查研究,采集一手資料,向局黨委提供決策依據;開短會少發文件,提高文、會質效,為基層減負。梳理和防范組織工作中的重大風險,嚴格履行意識形態工作責任制,防范涉組涉干輿情風險隱患。嚴格落實黨風廉政建設主體責任,支持駐局紀檢監察組履行監督執紀職責,加強廉政風險防控,對違紀違法、跑風漏氣的,嚴肅問責處理。推進政織工作信息化建設,統籌做好黨建研究、信息宣傳、機關黨建人事、檔案管理、黨內統計、信訪督查、機要保密、后勤保障等工作。(胡文華)