中垾鎮：推行“123”工作法 推動組織工作提質增效

 近年來，中垾鎮黨委在巢湖市委市政府的堅強領導下，圍繞“工業立市”發展戰略、聚焦主責主業、強化擔當作為，推行“123”工作法，全面落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，實現組織工作提質增效。

 抓牢“一個根本”，深化學習教育有新高度。

 堅持讀原著、學原文、悟原理，由各黨組織干部輪流領學，集中學習黨章、習近平總書記考察安徽重要講話精神和黨的十九屆歷次全會精神等重要文獻和精神，全年共組織召開黨委中心組學習會議22次，其中研討9次。積極開展慶祝建黨100周年系列活動，組織集中收看習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上重要講話。開展專題黨課20余場次。根據“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”要求，發展預備黨員26名、轉正13名。走訪慰問40名困難黨員、老黨員，舉辦老黨員座談會暨紀念章頒發儀式、鎮“兩優一先”表彰會議等，為145名黨員頒發“光榮在黨50年”紀念章。

 著力“兩個強化”，提升隊伍能力有新成效。

 強化干部管理。制訂完善了《中垾鎮機關管理制度（試行）》和《中垾鎮機關考勤制度》，著力強化作風建設和效能督查；制定并落實《中垾鎮公務員、事業單位工作人員平時考核工作實施細則（試行）》《關于在全鎮村（社區）干部中開展2021年度“一述四定”工作的通知》《中垾鎮2021年度村（社區）工作量化考核辦法》等，激勵黨員干部增強擔當意識。強化人才培養。堅持從政治和生活上關心人才，優先推薦優秀人才作為黨員發展對象、先進典型、勞動模范，持續激發創造力。不斷挖掘人才創新舉措和典型案例，及時向上級推薦，申報各類人才項目，幫助在我鎮黨政機關、企事業單位和社會組織工作且符合條件的28人完成F、G類人才認定。并利用農村現代遠程教育平臺等載體，舉辦各類培訓4期，扎實開展農技工作者業務技能培訓等12次，培訓農村實用人才200余人次，扎實培育鄉土人才。

 突出“三個重點”，實現組織工作有新突破。

 持續創新“黨建+”模式。堅持將鄉村振興、美麗鄉村建設等重點工作與黨建融合部署，創新打造黨建特色品牌，現有集體經濟強村3個，其中小聯圩村采取“合作社+種植大戶”運營模式，將中垾番茄推廣至全國各地，獲農業農村部2021年全國鄉村特色產業億元村稱號，村級集體經濟不斷發展壯大。高效推進黨建引領信用村工作。實行“1+1”采集工作包保制，即“1名村干部＋志愿者、老村干、老黨員、普查專員”入戶進行宣傳和信息采集的方式開展工作，積極動員鎮村干部、村“兩委”成員、黨員代表、村民組長、“五老鄉賢”等力量廣泛參與，充分發揮基層黨組織和農村黨員干部在信用村建設中的引領作用，推動數據采集等有序開展。2021年完成986戶農戶信息采集，其中A級以上農戶占比超過60%，達到省文件所規定的信用村建設標準。大力開展“我為群眾辦實事”實踐活動。圍繞環境整治、路面硬化、民生工程等群眾所需所想所盼，不斷務實工作方式，充分發揮各基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，建立“接單+派單+領辦+督辦”線上線下相結合的服務機制，聯合衛健、住建、民政、公安、司法等多部門，開展婦女“兩癌”篩查、環境衛生大掃除、道路硬化亮化工程、“反電詐”宣講等活動，及時幫助群眾解決急難愁盼事件202項。（雍嘉欣）